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 (聖靈月刊第220期1996年1月)
主題特寫:[青年團契]舊酒醉新人──談基督徒的工作觀
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冠冕



前言


有關工作的種種探討,向來是人們最為關心的話題,從坊間《樂在工作》、《追求卓越》、《全力以赴》、《突破工作苦》、《改造企業》、《第五項修鍊》、《未來贏家》……等一系列知名勵志書籍,就可以瞭解有關工作的解析,素來是最易引起共鳴的題材。只因對多數人而言,工作始終佔據其菁華的人生時刻。就算素以〝三八〞生活自詡的澳州人,除了八小時睡眠,八小時休閒之外,至少也要用去八小時,一天的三分之一,來工作。

對基督徒來說,工作是承繼神創造宇宙萬物之後的神聖使命,在真神語帶祝福的管理託咐下,「修理看守」臨到了亞當,也臨到了亞當之後,「生養眾多,遍滿地面」的所有人;只是,在人類犯罪之後,工作就變得更辛苦、更阻撓罷了(創二1~3)。既然工作對基督徒來說,是源於神的創造與祝福,而非源於罪惡的懲罰,那麼,教導「重回伊甸園」的信徒,如何面對日漸複雜的工作環境,便成了我們在靈修聚會中,不可或缺的課題。

對工作倫理或工作態度的探討,有些人總喜歡把不同年代的人予以區隔,諸如:來自東瀛的「新人類」、「新新人類」等用語;來自西方,謔稱後冷戰時代,五○年代的叫「雅痞族」(Yuppies:Young, Urban, Professionals),六○年代的叫「頂客族」(Dinks,Double income; no kids),七○年代以後則叫「雅飛族」(Yuffies, Young individualistic freedom-mind and few)。只是我們從聖經上可以知道,自從亞當之後出生在伊甸園的新人類該隱,就已經讓神看不中了(創四1~7);直到挪亞時代,這群新人類就因為「終日所思想的盡都是惡,都敗壞了行為」,終於惹神極大忿怒,降下洪水予以滅絕。但在這唯一獲救的挪亞一家之後的新新人類又如何呢﹖聖經記載說,他們居然想築塔通天,又惹神不悅了(創十一1~10)。

幾十年來,環境或有更迭,而人類則新舊無殊,所羅門王說:「一代過去,一代又來。」「豈有一件事,人能指著說,這是新的。」(傳一4~10),因此在琳瑯滿目探討工作的書籍之外,平實的經訓也可以給我們一些刻骨銘心的全面解決方案(Total Solution),在道道目不暇給的饗宴中,舊酒也許更足以醉新人。

全職事奉保羅,提到他的工作精神,說他常存的有三樣:有信、有望和有愛(林前十三13),亦即對神有信心,對自己的生涯有盼望,又能以真愛待人接物,真不啻為基督徒工作態度的最佳提示。



有信


案例一:有位弟兄原任職於某外商電子廠,後來這家公司欲行關閉台灣廠,近七百員工面臨失業的困境。在裁員當天,張弟兄旋為另一電腦公司所延攬,但是,等他到了該公司上班之後,發現其上班時間相當不正常,幾乎天天加班。是晚,張弟兄便向該部門經理請辭。

「信仰是我生活中不可或缺的一環,如果每天晚上都需要加班,則勢必影響我的信仰生活,甚至家庭生活;我不願為自己信仰的軟弱舖設下台階,也不願輕易用工作忙碌做為疏忽聚會的藉口,我必須儘可能騰出晚上的時間,讓我即使一時軟弱,也有重新得力的機會。」儘管公司願意提高薪資,但是張弟兄仍不為所動且決心辭職。

辭職後,張弟兄馬上面臨失業的困窘,於是他向神祈求:「主啊!這是我第二次因信仰的緣故,失去了工作,因為我擔心,擔心像上次一樣,為了趕著擔任翻譯,以致無法加班,而被主管訓了一頓,憤而辭職。主啊!求祢紀念我的心意。」

未幾日,報上登說某公司需要一位程式設計兼系統分析師,張弟兄趕忙去應徵。很快地,他被錄取了,也開始上班。這是一家頗具規模的外商公司,然而,更讓他感謝的是,原來他們要招募的,是一位電腦部經理。一年過後,由於能力受到肯定,張弟兄晉升為經理,而且是全公司最年輕的經理呢!

坊間教導工作態度的書籍,沒有人會教導我們要對神有信心,但這確是基督徒最大的資產。信心,絕不只是屬靈生活上爭戰的利器,也絕不僅是我們遇到難題的法寶,在工作上,信心更將帶給我們出神入化的勇氣和成就。亞伯拉罕因著信,從流浪他鄉到富甲一方;約瑟因著信,從顛沛流離到異國宰相;但以理因著信,從烈火獅洞到權比君王;大衛因著信,但憑機弦溪石便勇退敵軍;一位受擄的小女子,也因著信對所服侍的異國主母說:「巴不得我主人(乃縵元帥)去見撒馬利亞的先知,必能治好他的大痲瘋。」實在令人佩服這位小女子的信心和勇氣,以他主人的脾氣,她冒著的,不僅是丟掉工作的風險,還是生死攸關的危機;如果他主人真的因自大而氣憤以歸,恐怕連她的性命都難保了(王下五)。

由以上例子,便可以明白,一個人對神有信心,在工作上也將會對自己有信心,而能勇於任事。強調肯定自我、激勵員工信心,是許多企業所費盡心力的教育課題,但從聖經上歌利亞失敗的例子(撒上十七),可以讓我們知道,所謂「肯定自我」絕不是有勇無謀、唯我獨尊、我行我素、「啥咪攏不驚」、我就是這樣……等模樣,而是取之於神,用之於身,戰戰兢兢、全心以赴的信心表現。



有望


案例二:有一回在計程車上,與司機聊天說:「運將,恭禧哦!最近要調漲十五元,對收入不無小補吧!」沒想到他帶著一點也不以為然的語氣說:「啊!沒路用啦!靠行制度不改,交通狀況不改,單靠調那十五元有啥用,反正啊,開計程車嘛,方向盤一會兒轉左,一會兒轉右,轉來轉去,還不是在這裡,沒啥前途的啦……。」

案例三:又是在計程車上,與司機聊天說:「運將,你的車子好漂亮哦!」運將喜孜孜地回應說:「這個哦,都是我那寶貴女兒的傑作,一下子幫我撒香粉,一下子掛娃娃,她說這樣子客人舒服,自己看了也高興,隨便她啦……。」「有這麼體貼的女兒,實在有福氣,辛苦也有代價了。」我搭腔地說。「我也是這麼想啦,還好三個孩子都滿爭氣的,書讀得不錯,再辛苦也得拼給他們讀……。」

在保羅的心中,有個堅實的盼望,就是當他在服事的工作上,打過美好的仗,跑過當跑的路之後,就有公義的冠冕為他存留(提後四7~8)。因為有這樣的期望,所以他能不斷忘記背後的百般挫折,全心全意努力前面,向著標竿直跑,這樣的精神,值得我們效倣。

有時,不管做什麼工作,總覺得轉來轉去,然後就像案例二的司機先生所講的,又回到原位,於是一生工作的年歲,像個無知的游魂,虛無漂渺,如葉萎落。

對基督徒而言,努力工作絕不等於貪愛世界,相反的,唯有藉助工作才能讓我們理直氣壯地進入這個社會,如果我們還依稀聽見神的呼召:「你們往普天下去,傳福音給萬民聽」,那麼,工作職場,這個傳道者所難以深入的觸角,就要成為每位基督徒開拓神國的良田美地。就這樣,學生在求學中,引領班上同學接觸教會;上班族則帶領同事尋求神,這是多麼美麗的一個畫面,我們定能從中享受無比的喜悅。光,不能藏儲斗底下,也不宜只照在光明的教會裡;鹽,不應失了味,更不應只收在教會中。神所賞賜的工作提供了我們發光、入味的絕佳機會,豈不應當善加運用?

服役時,每遇演習,部隊長就會帶著部隊焚香祭拜,那時,心裡難免會嘀咕:「為什麼眼前的長官,不能像聖經中該撒利亞的百夫長哥尼流,邀請彼得等門徒到家中傳福音給他的親友聽呢(徒十24)?」退伍後,工作中,主管也常半開玩笑地說:「都是因為你不信邪,不相信農曆七月電腦也要拜一拜,才會搞得常常當機。」此時,心裡也會不解,為何古時雅典人所敬拜的「未識之神」(徒十七22~23),居然也出現在高科技主管操作的電腦螢幕上。當政府首長們為久旱不雨的氣候焚香祭拜時,我不禁要佩服聖經中尼尼微城的國王在悔悟中,「下了寶座,脫下朝服,披上麻布,坐在灰中」,並且通令全國朝野上下禁食禱告的勇氣(拿三5~9)。

社會上不斷有聲音鼓勵我們「與成功有約」,「我一定要成功」的吶喊響徹雲霄。對基督徒而言,更正確而積極的態度,應當是積極耕耘,學習波阿斯善待拾取田裡麥穗的窮乏者,甚至願意從捆裏抽出些來,留在地下任以拾取(得二)。主耶穌說:「手扶著犁向後看的,不配進神的國。」(路九62),將心比心,企業主管又怎會喜歡扶犁後望的員工呢?所以,在工作中若能常存「得人」的期望,並將「得魚」的果效,積極回饋家庭、教會、甚至社會上,這種「得人」又「得魚」的雙贏工作目標,不僅是另一種方式的全職奉獻,更是基督徒不可或缺的工作態度。

然而,不管是「得人」或是「得魚」,想要豐富地達成這些目標,與成功有約,則不能僅靠夢想或決心,必須實實在在的充實自己,試想,沒有堅實的鎡基,如何能築起萬丈高樓呢﹖所羅門王說:「快跑的未必得贏,力戰的未必得勝,智慧的未必得糧食,明哲的未必得貲財,靈巧的未必得喜悅。」(傳九11),但是如果平時不在這些方面下功夫,只知守株待兔,一味等待機會,則恐怕離夢想成真就更遠了。



有愛


案例四:有一天,傳道和三位同靈來到張弟兄的公司,在員工休息室(Canteen)坐定後,張弟兄正欲倒茶,未料,一旁有位資深秘書在獲知來訪者是張弟兄的朋友後,便趕忙地幫忙招呼說:「你們坐,這個小事情我來就可以了,Patrick(張弟兄)的朋友就是我們的朋友,因為張經理平時對我們實在太好了。」他一面向她致謝,一面也為他所倡導員工的「愛心與專業」(Love and Proffessional)得到果效,感到欣慰不已。

案例五:這是一個故事。有個人來到一個採石場,他問其中幾個人,「你們在做什麼?」頭一個人有點無奈地回答:「你沒看到我在鑽石頭嗎?」第二個人則略顯疲憊地回答:「做工賺錢啦!」而第三個人卻瞪著偌大眼睛,揮去額前汗水,然後說:「我正準備蓋一間教堂的材料,這可是很神聖的工作哦!」

有時,我們萬萬沒想到,工作本身居然也可以是一種敬拜,一種讓天父真神得榮耀的敬拜,只因我們投入一些具體而微的愛。因為多了愛,所以能積極主動,胼手胝足,無怨無悔;因為多了一點愛,所以能寬容忍讓、理直氣和、義正辭婉。愛能激發一種化腐朽為神奇的力量,使我們不論從事任何工作,都能領略無比的尊嚴和榮耀。

千古以來,就情一字,動人最深,這種真情就是愛,愛是光,也是熱,能化解人際間的隔闔、冷漠與紛爭。

主耶穌在祂傳福音的工作中說:神愛世人,甚至將他的獨生子賜給他們……(約三16),帶著這種大愛,所以祂能在工作中感化罪人,治癒病人,問候窮人,提醒富人。如今藉著我們在各行各業的工作,也要面對一樣米下的百樣人,主耶穌的工作之愛,的確值得我們細細品嚐。



結語


當不辭辛勞的火車,載滿歸鄉旅客,直抵終點時,下車的人也許忘記向它說聲謝謝,但是沒關係,月台上親友合擁的景象,已是最美麗的圖騰。當不求通天的樹根,撐起一片綠蔭,乘涼的人也許忘記向它說聲謝謝,但也沒關係,樹蔭下重新得力的振奮,已是最美的畫像。基督徒一生辛勤工作,不也如此。






作者: 冠冕
出版社: 棕樹文教基金會聖靈月刊雜誌社
出版日期: 01/01/1996
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