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賴英夫
今年三月二十三日是中國人偉大的日子，五千年以來中華民族在台灣首次民選總統終於順利產生，四組正副總統候選人中，選出「李、連配」之人選，百分之五十四的選票推出他們兩人為第九任正、副總統。今後將一改六年一任之制度為四年一任。而本會在台全體教會，亦欣逢三年一任之各地教會負責人改選，按總會辦事細則之運作方式，至五月完成改選工作，下屆教會負責人將於八十五年六月一日上任，至八十八年五月三十一日卸任。
此屆改選，為達到合乎神旨、重視民意、意見一致、祥和理性，一改過去候選人全由區負責人及傳道者推荐之方法，而由各教會職務會推荐倍數以內之候選人；信徒四百名以下之教會，可推荐三至六名；四百名以上之教會，則可推荐六至十二名，以達人盡其才、培植後進之目的。
職務會推荐之人選名單須經各教區區負責人暨傳道者聯席會議決，而由名單中選出下屆負責人；經出席人數二分之一同意後，下屆負責人名單方作初步決定，若有未達二分之一時，再由聯席會另推荐其他人選。
各區聯席會議決之各教會下屆負責人名單，經送總會負責人暨傳道者聯席會（一百多人開會，本次在三月四至五日於埔里基督仁愛之家大會堂舉行）；須經出席人數二分之一以上同意後，方決定新任負責人推荐名單；若有未達二分之一時，再由聯席會另推荐其他人選，通過後再由總會發文至各教會及各區辦事處，規定於三月三十日前各教會召開信徒會議承認之，並請區辦事處彙整名單，於四月七日前寄交總會，以便發文任命，便利人事交接。
信徒會議過半數同意之名單及信徒會議記錄，一份寄區辦事處彙整，一份寄總會備查。總會則擇期安排新任負責人參加「職前訓練」（本屆為方便參與，分四梯次職訓），使新任者熟悉職責及工作內容，俾連任者更能運作自如，以利聖工之協調合作。
新任負責人決定之後
總會暨各地教會既有如此方式之推荐程序及辦事細則，全體信徒理當引以為幸，感謝主耶穌的恩典。然而，在舉荐過程中，難免因對選上之某位負責人不甚滿意，或某位理想人選未被選上而為他惋惜，乃人之常情，此皆情有可原。
主耶穌嘗云：「除了神以外，沒有一個良善的。」（太十九17），可見世上很難找到十全十美之完人，你感覺不滿意的人，或許他有許多你未曾感受到的優點及恩賜，適合教會負責人的工作。再者，你心目中的理想人選，必有許多你感受到的恩賜和優點，但他不一定要任負責人才能發揮聖工恩賜，神或許在其他方面重用他，更能榮神益人也未可知。是故，當以平常心欣然接受神的安排。因為神的意思原是好的。
「眾人以為美的事，要留心去作。」（羅十二17），民主政體重視民意，民意係大多數人的意向，為服從大多數務要犧牲少數人的意見，為尊重大多數人的意見務要撇下個人的意願和理想；是故，對自己所不滿意，而大多數感覺滿意的新任負責人，我們當在主裏包容他，接納他，支持他。因為身上肢體，我們看為不體面的，越發給他加上體面，不俊美的，越發得著俊美；......免得身上分門別類，總要肢體彼此相顧（林前十二23、25）；尤其，舊任負責人更要盡本分照顧新任負責人，凡事憑愛心從心裏為主而作（參：西三14、23）。
但願賜忍耐安慰的神，叫你們彼此同心，效法基督耶穌；一心一口，榮耀神；所以你們要彼此接納，如同基督接納你們一樣，使榮耀歸與神（羅十五5~7）。
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